OLAS Y CONTRAOLAS

Otra arbitrariedad y van...

Marta Antúnez
Áerea Mujer - Secretaría de Deportes

Coherente con otro año de gestión transcurrido entre sombras, sin aportar otra cosa más que desaciertos, autoritarismo e incapacidad para cumplir con la tarea de funcionaria pública, la Sra. Directora del Centro Municipal de la Mujer de V. López, Dalmacia Francia anunció la no renovación de los contratos de las agentes M. Cecilia Antolini LP 20493 y Verónica Guntin LP 19348. Ambas son trabajadoras sociales y llevan adelante distintas tareas: Coordinación de grupos para mujeres víctimas de violencia y prevención en salud para mujeres jóvenes dentro del programa de fútbol femenino y de madres jóvenes respectivamente.

Estas dos compañeras despedidas resultan ser nuevas víctimas de violencia laboral. La misma violencia desatada sobre el equipo de profesionales desde el nefasto ingreso de la Sra. Francia al Centro de la Mujer. Su único objetivo en estos dos años desde su asunción fue aniquilar, desarmar la labor construida por años, ignorar la experiencia del equipo, destrozar la interdisciplina. Su interés estuvo depositado en vigilar el cumplimiento de normas reglamentarias y muy lejos de las demandas de las mujeres que se asisten en el Centro de la Mujer.

Concluimos el año de manera intempestiva y violenta. Todas las trabajadoras del Centro de la Mujer venimos recorriendo un camino de lucha y resistencia ante esta dura paradoja de ser golpeadas en el mismo lugar donde hay que poner oído, hombro y palabra a las mujeres que son vulneradas en sus derechos.

Hemos respetado la línea de responsabilidades manifestando todas las arbitrariedades sufridas en el ámbito laboral además de nuestra preocupación por la falta de respuesta institucional ante la problemática que nos ocupa.

Nuestros requerimientos fueron entendidos como rebelión, desacato, desobediencia, deslealtad, boicot, mala voluntad y peor aún: “interna entre mujeres”.

En este tiempo hemos exigido de todas las formas posibles un cambio en la modalidad de gestión: participación del equipo en la adopción de decisiones que afecten directa o indirectamente las condiciones básicas de asistencia eficaz y pertinente a la violencia hacia la mujer. Que se favorezca el diálogo y el consenso, contrarios al autoritarismo verticalista que impone condiciones penosas a las profesionales y circunstancias totalmente adversas a la asistencia a las mujeres y a la comunidad en general.

Propusimos continuidad de todas las integrantes del equipo como empleadas municipales asignadas al Centro, en un clima de trabajo que garantice bienestar, contemple sus necesidades, no cómodos abusos o especulaciones sino como parte de lo que implica el desgaste provocado por muchos años de trabajo mal reconocidos.

La respuesta nuevamente es la negativa. La respuesta es una vez más lo arbitrario. La respuesta es una vez más la expulsión de lo valioso para que siga triunfando la mediocridad.

Un liderazgo construido a través del miedo, la ignorancia, la imposición, la sordera, no puede ser reconocido ni puede tener un buen final.

Sabemos que la mejor arma contra la violencia es visibilizarla, denunciarla, señalarla.

No vamos a bajar los brazos, nuestra historia no lo permite. Puede arrancarnos todas las flores pero nunca podrá sacarnos la primavera.

Exigimos la pronta reincorporación de las compañeras despedidas.

EQUIPO INTERDISCIPLINARIO DE PROFESIONALES DEL CENTRO MUNICIPAL DE LA MUJER DIANA STAUBLI


Marta Antúnez
Area Mujer
Secretaría de Deporte
areamujer@argentina.com

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